24.7 C
Warszawa
wtorek, Czerwiec 18, 2019
Strona główna Tagi Kodeks pracy

Tag: Kodeks pracy

Refundacja za okulary dla nauczyciela

„W szkole zatrudniam kierownika praktycznej nauki zawodu, który część swoich zadań wykonuje przy komputerze. Czy z dotacji oświatowej mogę częściowo zrefundować koszty zakupu okularów?" Zgodnie...

Kodeks pracy 2019 – ogłoszono nową jednolitą wersję ustawy

Nowy, urzędowo ujednolicony tekst ustawy – Kodeks pracy, został zawarty w załączniku do obwieszczenia Marszałka Sejmu RP z dnia 16 maja 2019 r. w...

Upały – jak ułatwić pracę latem

Obciążenie cieplne pracownika eksponowanego na środowisko gorące zależy od ciężkości jego pracy (tempa metabolizmu, wydatku energetycznego), izolacyjności cieplnej odzieży ochronnej oraz parametrów środowiska cieplnego...

Nauczyciele: Co z wynagrodzeniami za czas strajku?

„Proszę o wskazanie, które składniki wynagrodzenia nauczyciela podlegają potrąceniu za czas prowadzenia akcji strajkowej, a które nie i dlaczego?” Wbrew pozorom udzielenie odpowiedzi na pytanie...

Nauczyciele: Wychowawstwo i obóz integracyjny

„W przydziale na przyszły rok mam wychowawstwo. Dyrektor chce, aby wszyscy wychowawcy pierwszych klas wzięli udział w wyjazdowym obozie integracyjnym z uczniami bez dodatkowego...

Zwolnienie lekarskie pracownika i badania kontrolne

„Pracownik wynagradzany stawką miesięczną, pracujący od poniedziałku do piątku, ma zwolnienie lekarskie od 01.05.2019 r. do 24.05.2019 r., a następne zwolnienie jest od 27.05...

Nauczyciele: Rozłożenie należności za strajk na raty

To obniżenie powinno nastąpić w maju, natomiast prezydenci kilku dużych miast zadeklarowali możliwość rozłożenia na raty obniżki wynagrodzeń a ewentualnie wyrównanie strat nauczycieli poprzez...

Monitoring w zakładzie pracy – zmiana w Kodeksie pracy wynikająca z ustawy wdrażającej RODO

Z dniem 4 maja 2019 r. weszły w życie przepisy specjalnej ustawy, której celem jest pełne wdrożenie – w ramach krajowego systemu prawnego –...

Układ zbiorowy w zakładzie pracy

„Sytuacja, w której jeden koncern sprzedaje fabrykę innemu koncernowi. Koncern kupujący zapewnia utrzymanie istniejących w fabryce przywilejów i istniejącego układu zbiorowego (bez określonego w...

Zmiana systemu pracy na dwuzmianowy w trybie ciągłym

„Pracodawca planuje wprowadzenie pracy w systemie dwuzmianowym po 12 godzin każda. Obowiązujący w zakładzie układ zbiorowy gwarantuje 8-godzinny czas pracy przy 40-godzinnym wymiarze tygodniowym....

Popularne

Najnowsze